Oggi si festeggia il 1° Maggio, Festa dei lavoratori e delle lavoratrici. Una ricorrenza la cui importanza è sempre più sminuita se non proprio dimenticata. Lavoro significa innanzitutto Dignità, per sè e per la propria famiglia: spesso il lavoro non c’è, ancora più spesso va difeso da soprusi e prevaricazioni. Con una recente sentenza, a […]
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IL LAVORO: LA FORZA DELLE DONNE E LA FORZA DEL DIRITTO
Alcuni datori di lavoro fanno sottoscrivere ai propri dipendenti un accordo con il quale questi ultimi accettano l’installazione delle telecamere per la videosorveglianza. Ma è sufficiente questa forma contrattuale per esonerare il datore di lavoro da ogni responsabilità?
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La Corte di Cassazione ha emesso recentemente una sentenza che impedirà a tanti italiani di non pagare la tanto odiata IMU. Scopriamo insieme di cosa si tratta e quale sarà l’impatto sulla lotta all’evasione fiscale.
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Molti lavoratori, per poter effettuare la propria prestazione lavorativa, hanno l’obbligo di indossare determinati indumenti, come la classica tuta per un operaio, ma anche una divisa, un camice o, soprattutto in questo periodo di emergenza da Coronavirus, un dispositivo di protezione individuale. Il periodo di tempo necessario per indossare questi indumenti, definito tempo tuta, deve […]
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La rateizzazione di una cartella esattoriale impedisce, successivamente, al contribuente di impugnarla? Si può decidere, infatti, di iniziare comunque a pagarla, per evitare le conseguenti procedure esecutive, e poi di impugnarla ritenendo la cartella illegittima, errata o infondata? Seguite il nostro video per capirlo
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Mobbing e straining sul lavoro: quali sono le differenze?
Quando parliamo di comportamenti vessatori o discriminatori da parte del datore di lavoro e dei colleghi nei confronti del lavoratore, tutti pensiamo al mobbing. Esiste, però, un altro termine anglosassone meno conosciuto: lo straining, una forma attenuata di mobbing anch’essa fonte di danni a carico del lavoratore. Seguite il nostro video per capire come la […]
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IL TICKET LICENZIAMENTO IN CASO DI RISOLUZIONE PER GIUSTA CAUSA DOVUTA A INADEMPIMENTO DEL LAVORATORE
La legge prevede che anche in caso di licenziamento per giusta causa dovuto all’inadempimento del lavoratore il datore di lavoro deve comunque versare all’Inps il c.d.ticket licenziamento, subendo quindi un paradossale e beffardo danno di natura economica. Seguite il nostro video per capire come agire in questi casi.
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Il diritto di accesso ai verbali dell’Ispettorato del Lavoro
L’accesso ai verbali dell’Ispettorato del Lavoro: tra il diritto di difesa e di potere agire in giudizio da parte del datore di lavoro e l’esigenza del lavoratore di tutelarsi dal fenomeno del lavoro in nero
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La nota legge 104/92 riconosce degli speciali permessi lavorativi ad una persona con handicap grave o al lavoratore che assiste una persona con handicap grave riconosciuto. Ma cosa accade se il lavoratore abusa del proprio diritto ad usufruire dei permessi? Seguite in nostro video per capirlo.
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Bollo Auto (2020): in Sicilia esenzioni in base al reddito
La Sicilia è la prima regione italiana a prevedere esenzioni per il pagamento del bollo auto per chi possiede un reddito inferiore a 15mila euro. Il provvedimento riguarda però solo l’anno 2020. Altre regioni seguiranno l’esempio siciliano?
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